Use LEFT and RIGHT arrow keys to navigate between flashcards;
Use UP and DOWN arrow keys to flip the card;
H to show hint;
A reads text to speech;
13 Cards in this Set
- Front
- Back
|
Ledelsespersektiver |
Aktør, systematisk, analytisk og kvante |
|
|
Lewins ledelsesformer |
Autoritær, demokratisk, Laissez-faire |
|
|
Adizes' lederroller |
Producent, administrator, entreprenør, integrator. |
|
Hvad er dette? |
Maslows behovspyramide |
|
|
Fayols lederfunktioner |
Planlægge, organiser, koordinere, kommandere og kontrollere |
|
|
Magtens trekant |
Personlig, formel og kommunikativ |
|
Hvad er dette? |
Blake og Moutons ledergitter |
|
Hvad er dette? |
Kotters forandringsmodel |
|
|
Et ledelsesperspektiv hvor lederen anerkender, at beslutninger træffes af mennesker ud fra deres egne overvejelser.
|
Indrestyring |
|
|
Et ledelsesperspektiv hvor du som leder styre organisationen og medarbejderne ude fra |
Ydrestyring |
|
|
Hvilken Ledelsespersektiv har følgende definition: når man ser hele organisationen som et system, som skal fungere. |
Systemledelse |
|
|
Hvilken Ledelsespersektiv bygger på at få tingene til at fungere i praksis. |
Hverdagsledelse |
|
|
Ledernes daglige opgavetyper |
Instrumentelle, emotionelle, repræsentative opgaver |
